Stagiaires vulnérables aux violences sexistes et sexuelles
Une enquête française menée auprès de plus de 4 400 étudiants montre qu’un sur trois a été victime de VSS pendant un stage ou une alternance.
Charge psychosociale au travail
Les salariés mexicains préfèrent l’équilibre au salaire
Plus de la moitié des salariés mexicains renonceraient à une promotion ou une augmentation pour un meilleur équilibre vie-travail, selon une étude récente.
Alberta : la violence contre le personnel soignant au plus haut
En Alberta, au Canada, le personnel soignant a déposé en 2025 un nombre record de 1 108 plaintes pour violence auprès de la WCB, soit +65 % depuis 2016.
Livreurs de plateformes : risque psychosocial élevé
Une étude espagnole menée auprès de 804 livreurs révèle de graves risques psychosociaux : longues journées, sanctions algorithmiques et repos insuffisant.
VSS : la commission spéciale supprime l’accord de la victime
La commission spéciale supprime l’accord obligatoire des victimes avant l’ouverture d’une enquête interne pour violences sexuelles au travail.
Modèle allemand d’Aix-la-Chapelle contre la violence au travail
Le « modèle d’Aix-la-Chapelle » évalue les risques de violence sur le lieu de travail et aide les entreprises à agir concrètement contre l’agression.
ESENER : dialogue social en baisse, numérique en hausse
Un nouvel outil ESENER de l’EU-OSHA montre un recul du dialogue social sur les risques psychosociaux, la numérisation gagnant du terrain dans les échanges.
INSST : le stress est répandu chez les livreurs de plateformes
Une étude espagnole de l’INSST auprès de 804 livreurs révèle un stress répandu, où le management algorithmique des plateformes joue un rôle important.
EU-OSHA : le fossé entre digitalisation et implication se creuse
L’EU-OSHA lance un outil comparant dix ans de données ESENER : moins d’implication sur les risques psychosociaux, plus d’attention à la digitalisation.
De plus en plus de salariés absents pour stress
En cinq ans, les arrêts de travail liés au stress ont augmenté de 36 % aux Pays-Bas. Les femmes sont deux fois plus souvent absentes que les hommes.