Een enquête uitgevoerd door de Franse vakbond CGT onder 11.315 werknemers brengt ernstige tekortkomingen aan het licht in de bescherming van personeel tijdens hittegolven. Slechts 41 procent van de respondenten gaf aan zich beschermd te hebben gevoeld door hun werkgever tijdens periodes van extreme hitte.
De online vragenlijst, die van 4 juli tot 31 augustus liep, leverde opvallende cijfers op. Bijna alle deelnemers (96 procent) rapporteerden meer vermoeidheid dan normaal tijdens hittegolven. Daarnaast ervoer 85,6 procent de hitte als belastend tot ondraaglijk, met concentratieproblemen bij 67 procent en hoofdpijn bij 40 procent van de respondenten.
Bijzonder zorgwekkend is dat 80,3 procent aangaf dat van hen werd verwacht ‘gewoon door te werken’ tijdens extreme hitte, terwijl 78 procent in de praktijk hun werktempo moest verminderen. Twee derde van de werknemers werkte in een ruimte zonder airconditioning, en slechts 37 procent had toegang tot koud water op de werkplek.
De preventieve maatregelen die wél werden getroffen, waren beperkt. Van de respondenten gaf 41 procent aan dat werkgevers de werktijden hadden aangepast, 32 procent kon thuiswerken en 14 procent kreeg extra pauzes. Een aanzienlijke groep van 20,4 procent kreeg echter in het geheel geen beschermende maatregelen. Sommige werknemers brachten zelfs hun eigen ventilatoren mee naar kantoor.
De risico’s werden door werknemers als reëel ervaren: 46 procent achtte een ongeval mogelijk, en 10 procent was daadwerkelijk getuige van een incident. Ongeveer de helft van de respondenten meende dat het werktempo vertraagd had moeten worden, terwijl 36,6 procent vond dat het werk geheel gestopt had moeten worden.
De enquête, waaraan voornamelijk werknemers uit de publieke sector deelnamen (55 procent), onderstreept volgens de CGT de urgentie van betere regelgeving. De vakbond pleit voor concrete temperatuurgrenswaarden, klimaatverlof vergelijkbaar met het bestaande slecht-weer-verlof in de bouw, en strengere sancties voor werkgevers die preventie verwaarlozen.
Voor EHS-professionals benadrukken deze bevindingen het belang van proactieve hitteplannen, inclusief concrete maatregelen zoals aanpassing van werktijden, voorziening van koelwater, klimaatbeheersing en duidelijke procedures voor het stoppen van werk bij extreme temperaturen.
Bron: Grandes chaleurs : 4 salariés sur 10 estiment avoir été protégés par leur employeur selon l’enquête de la CGT, 2026-09-04T14:58:48.000Z, https://actuel-hse.fr/content/grandes-chaleurs-une-minorite-de-salaries-estiment-avoir-ete-protege-par-leur-employeur-1
Lees ook
Onderzoek: industriële ventilatoren verminderen hittestress op de fabrieksvloer
Psychische belasting belangrijkste reden voor voortijdig afbreken van stage in Duitsland
